Falta de tempo ou falta de método?
Sidnei Oliveira
A Associação Brasileira de Qualidade de Vida adverte: o profissional precisa conciliar trabalho com descanso e lazer. Mas a tendência é que, ao passar dos anos, mais tarefas sejam inseridas na agenda e menos tempo seja deixado livre para as atividades não profissionais. Descansar e viajar com a família, ultimamente, não são prioridades, e dormir oito horas por dia é considerada uma utopia pela maioria.
No início da carreira, ainda na juventude, também é crucial obter o aprendizado da conciliação do tempo com estudos, trabalho, descanso, esporte e entretenimento. Se não há uma consciência, ocorre um acúmulo e desgaste funcional. As habilidades conquistadas são reduzidas, o humor fica instável e o estado fica alerta permanentemente. Como é possível encontrar o equilíbrio na rotina e não sobrecarregar uma das partes? Está na hora de mudar da zona ocupada para a produtiva. Está na hora de saber priorizar e de dizer “não”.
Antes de tudo, é importante saber organizar-se. Albert Einstein dizia que “falta de tempo é desculpa daqueles que perdem tempo por falta de método”. Desorganização, pouco planejamento e indisciplina podem ser uma das dificuldades para encontrar o equilíbrio. É preciso liderar a própria vida e colocar na frente o que é mais importante, dando atenção também à saúde e às relações familiares. O desafio é enumerar as atividades e colocar as prioridades na frente daquelas que não merecem tanto o nosso foco no momento. Ah, e lembrar-se de inserir pausas entre uma atividade ou outra.
Pena que não é essa a rotina vista na maioria dos profissionais da Geração Y – jovens que desejam fazer tudo ao mesmo tempo e abraçar o mundo para conquistá-lo.
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